岗位职责:
1.听从总经理工作安排,参与制订公司营销战略并根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施;
2.定期对市场环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划;
3.负责重大营销合同的谈判与签订;
4.建立和管理销售队伍,对属下各区域销售经理的日常工作进行指导与执行监督。
任职要求:
1.具备良好的团队管理、培训、活动策划、营销方案的制定能力;
2.具备5年以上仪器、设备等销售经验;有独立开发市场的能力;
3.具备团队管理经验;
4.能够承担相应的工作压力和责任。